EP433｜【中年轉型】從矽谷工程師到心理學博士：撕掉 MBTI 標籤，找回中年轉型的自主權 feat. 《半熟人格》王凱琳博士 ❶

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本集重點：

打破「四十不惑」的迷思 現代人往往越活越迷惑，40 歲常不是「不惑」而是「大惑」，中年轉型與危機是許多人共同的課題。
電機工程師的 16 年科技路 凱琳老師擁有電機學士與碩士學位，並在矽谷 Cisco（思科）等科技公司任職超過 10 年，職涯前期完全專注於科技領域。
盲從社會期待的開端 早年選填志願大多照分數排，並依照當時社會覺得「有前途」的工作去填寫，缺乏自我探索的機會。
覺察警訊一：對環境話題失去熱情 29 歲時發現同事們熱衷聊股票、產品與併購，自己卻完全不想參與，開始意識到自己與環境的格格不入。
覺察警訊二：極度依賴度假逃避 發現自己越來越喜歡度假，且每次放假結束要回去上班時，都會感到心情沉重，必須深呼吸才能面對。
覺察警訊三：預見未來的否定 觀察 50 歲的主管後，自問：「我到 50 歲還要坐辦公室做這些事嗎？」因答案是否定的，決定提早採取行動。
在大公司內部進行「職涯實驗」 凱琳老師並未立刻離職，而是利用 Cisco 內部轉調機會，從寫軟體的工程師轉向「技術行銷（Technical Marketing）」，練習將機器語言轉譯為人類語言。
從「人」的差異開啟心理學契機 在「銷售賦能（Sales Enablement）」工作中，發現每個人被激勵（Motivate）的方式不同，進而開啟對 MBTI 性格與心理學的興趣。
轉型必經的「排除法」過程 很多人不知道自己要什麼，但可以先從「釐清自己不要什麼」開始，透過嘗試與淘汰法逐步找到適合的方向。
性格影響轉型的擔憂（MBTI 觀點） 凱琳老師指出，MBTI 中的 SJ 族群（社群主義者） 傾向守規矩、追求穩定，因此在面對職涯變動時通常會比其他類型的人更猶豫、需要更多安全感。

來賓王凱琳

心理學人格特質分析專家，職涯發展諮商師，企業組織與領導力的發展顧問。具有電機工程碩士及心理學博士學位，並具有美國MBTI®心理學人格類型分析諮商大師級認證（Myers Briggs Type Indicator Master Practitioner in Step I & Step II）。

　　早在2012年就把MBTI®帶入中文世界。《30分鐘破解性格密碼》是第一本由華人專家親筆書寫的MBTI®中文書。結合在高科技行業裡多年的豐富工作經驗與人格心理的專長，加上熟悉亞洲文化，因應不同文化、種族的需求，深入且實際地幫助中文世界的讀者。

　　具有多樣藝術才華（音樂、舞蹈、繪畫等），亦擅長文學創作，是「海外華文女作家協會」認可的正式會員。著有：《思科現形記》、《30分鐘破解性格密碼》、《你是我的黑髮》、《見人說人話之超效溝通指南》。
　　FB「王凱琳的人格心理沙龍」
　　Podcast：人格心理沙龍

👩‍🦰主持人布姐

在四十幾歲時為自己創造一個自己喜歡的工作 : 職場生涯教練/講師/顧問及內容創作者
曾經是跨越時區的外商大中華區業務營運經理人，帶領團隊上百人。
陪伴你 [聰明工作] x [創意生活] ，創造屬於自己理想的人生樣貌。
人生策略｜職場溝通｜領導力｜個人品牌

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